Procedimiento de Entrega Recepción de los Servidores Públicos
Dirigido A:
Servidores Públicos, abogados, contadores, administradores de entes Públicos y toda persona involucrada con el manejo de los Recursos Humanos, Materiales y financieros, así como actos de fiscalización y de rendición de cuentas.
Objetivos:
Proporcionar al participante las herramientas y técnicas necesarias para identificar y aplicar los criterios, procesos y procedimientos de Entrega-Recepción de los asuntos humanos, materiales y financieros que les hayan sido asignados en el desempeño de sus funciones, así como de aquella documentación que haya sido generada en el ejercicio de quehacer gubernamental.
Duración: 8-9 Horas.
CONTENIDO GENERAL
1.- Disposiciones generales
- Objeto, Definición de la Ley
- Marco conceptual;
2.- Entrega-Recepción:
- Cuando debe realizarse
- Obligaciones de los Servidores Públicos Salientes.
- Obligaciones de los Servidores Públicos Entrantes.
3.- Procedimiento de Entrega-Recepción
1-Asuntos que debe preparar el servidor público saliente de acuerdo a la naturaleza de sus funciones.
- Marco Jurídico de Actuación
- Obra Pública y servicios relacionados con las mismas
- Adquisiciones, arrendamientos y prestación de servicios
- Concesiones, autorizaciones y permisos
- Archivos y,
- Asuntos en tramite
- Del sistema de Alertas
2-Recursos Humanos
3-Recursos Materiales; y,
4-Recursos Financieros.
4.- Acta de Entrega-Recepción
5-Acto de Entrega-Recepción
6.- Transitorios
7- Caso practico